اللغة العربية
English 
Bahasa Indonesia 
Bahasa Melayu 
ภาษาไทย 
Tiếng Việt 
简体中文 انطلاق فريق بحث التعليم بالذكاء الاصطناعي وتحالف التكنولوجيا في منطقة شي لينغ
في صباح يوم 3 أبريل، عُقدت قمة تعليم "مخطط منارة الذكاء الاصطناعي – مسمار 2026" (宜昌) بنجاح في ييشانغ بمقاطعة خوبي، حيث تم إتمام حفل انطلاق فريق بحث التعليم بالذكاء الاصطناعي وتحالف التكنولوجيا في منطقة شي لينغ بنجاح في حرم طريق تشونغشان بمدرسة ييشانغ التجريبية الابتدائية. نظم الحدث إدارة التعليم في منطقة شي لينغ، بهدف تعزيز التحول الرقمي في التعليم ودفع الاندماج العميق بين الذكاء الاصطناعي والتعليم من خلال التعاون الوثيق. وحضر الاجتماع أعضاء الفريق القيادي لإدارة التعليم، نائب المدير زهانغ شياولينغ، وممثلو الشركات التربوية والتكنولوجية، بالإضافة إلى ممثلي المدارس المنضوية تحت تحالف التكنولوجيا وممثلي فريق البحث من مختلف أنحاء المنطقة.
خلال مراسم الافتتاح، وقعت إدارة التعليم في منطقة شي لينغ رسميًا اتفاقية تعاون استراتيجي مع فريق دينجدن (DingTalk)، واتفقا على بدء تطبيقات تجريبية مستقبلية في مجالات مثل الشؤون الأكاديمية المعززة بالذكاء الاصطناعي، وتقييم الواجبات المنزلية، وووكونغ (Wukong) للذكاء الاصطناعي، لتوفير دعم تقني للتحول الذكي في التعليم الإقليمي.
أعطت زهو بينغ، المديرة العامة لمنطقة وسط وجنوب غرب الصين في شركة دينجدن للتعليم، محاضرة متخصصة حول تطبيقات "الذكاء الاصطناعي + التعليم"، قدمت فيها بشكل منهجي إنجازات مبتكرة في منطقة يوهانغ بمدينة هانغتشو في بناء نماذج تعليمية، وتقييم الطلاب، وحماية البصر، وتقييم المعلمين، وتقييم الواجبات باستخدام الذكاء الاصطناعي. كما ركزت على منصة "ووكونغ إيجنت" (Wukong Agent)، مشددةً على أهمية استخدام آلية الأمان عبر الصندوق الرملي (Sandbox) لتحقيق تطبيق ضابط للأدوات الشخصية الذكية للمعلمين.
بعد ذلك، شارك ممثلو أربع مدارس رائدة تجاربهم العملية:
أنشأت مدرسة ييشانغ التجريبية الابتدائية نموذج تربية ثنائي المسار "المشاريع داخل المدرسة + المختبرات الواقع الافتراضي المنزلية"، حيث استخدم الطلاب التعرف على الصور بالذكاء الاصطناعي لإنشاء بطاقات هوية ذكية للنباتات داخل الحرم الجامعي، وحققوا أكثر من 30 جائزة وطنية؛ واستفادت مدرسة تانغجياوان الابتدائية والإعدادية من تحليل سلوك الفصل الدراسي بالذكاء الاصطناعي لمساعدة المعلمين الشباب على تحسين أساليب طرح الأسئلة والتفاعل؛ واعتمدت المدرسة السادسة عشرة "رسالة العائلة الدافئة" كوسيلة، ودمجت منصة التعليم الذكية الوطنية مع وكيل "لو شياومياو" الذكي، لبناء بيئة جديدة للقراءة المشتركة بين الأسرة والمدرسة والمجتمع؛ بينما استخدمت مدرسة يو لونغ لو الابتدائية مشاريع حقيقية مثل "المزرعة الذكية" و"رصد الضوضاء" لتحفيز قدرة الطلاب على استخدام التكنولوجيا في حل المشكلات العملية.
وضع مركز تقنية التعليم في منطقة شي لينغ خطط العمل الرئيسية لعام 2026، وحدد ستة مهام رئيسية تشمل دفع التعليم العام بالذكاء الاصطناعي، وتعزيز تطبيق منصة التعليم الذكية الوطنية، وبناء التحالف التكنولوجي المشترك، مع التشديد على الاستخدام النظامي للمعدات، وحماية البصر، وإدارة السلامة في المختبرات.
في ختام كلمتها، أكدت نائبة مدير إدارة التعليم في شي لينغ زهانغ شياولينغ على ضرورة الجمع بين البناء والاستخدام، وتحقيق التوازن بين تخفيف العبء وتحسين الجودة، وتجنب إهدار المعدات أو الوقوع في الشكلانية، والسعي الحقيقي لتمكين التعليم من خلال التكنولوجيا وخدمة الطلاب.
في نهاية الحدث، أعلن دياو ليشين، المسؤول عن مركز تقنية التعليم في شي لينغ، رسميًا عن تشكيل فريق بحث التعليم بالذكاء الاصطناعي في المنطقة، وسلّم شهادات التعيين لأعضائه الأساسيين، وأعلن عن قائمة المدارس المنضوية في التحالف التكنولوجي.
اتفق جميع المشاركين على اعتبار هذا الانطلاق نقطة بداية جديدة، والعمل معًا لبناء بيئة تعليمية إقليمية جديدة قائمة على الذكاء الاصطناعي، وتطوير نظام تعليم ذكي يتميز بطابع محلي، وتقديم مساهمات في培育 المواهب الابتكارية القادمة.
إطلاق دينجدن رسميًا لخطة بناء التعليم المشترك لووكونغ!
مرحبًا بك بالمشاركة في بناء المشروع من خلال مسح رمز دينجدن أو النقر على الرابط الأصلي ~
We dedicated to serving clients with professional DingTalk solutions. If you'd like to learn more about DingTalk platform applications, feel free to contact our online customer service or email at
Using DingTalk: Before & After
Before
- × Team Chaos: Team members are all busy with their own tasks, standards are inconsistent, and the more communication there is, the more chaotic things become, leading to decreased motivation.
- × Info Silos: Important information is scattered across WhatsApp/group chats, emails, Excel spreadsheets, and numerous apps, often resulting in lost, missed, or misdirected messages.
- × Manual Workflow: Tasks are still handled manually: approvals, scheduling, repair requests, store visits, and reports are all slow, hindering frontline responsiveness.
- × Admin Burden: Clocking in, leave requests, overtime, and payroll are handled in different systems or calculated using spreadsheets, leading to time-consuming statistics and errors.
After
- ✓ Unified Platform: By using a unified platform to bring people and tasks together, communication flows smoothly, collaboration improves, and turnover rates are more easily reduced.
- ✓ Official Channel: Information has an "official channel": whoever is entitled to see it can see it, it can be tracked and reviewed, and there's no fear of messages being skipped.
- ✓ Digital Agility: Processes run online: approvals are faster, tasks are clearer, and store/on-site feedback is more timely, directly improving overall efficiency.
- ✓ Automated HR: Clocking in, leave requests, and overtime are automatically summarized, and attendance reports can be exported with one click for easy payroll calculation.
Operate smarter, spend less
Streamline ops, reduce costs, and keep HQ and frontline in sync—all in one platform.
9.5x
Operational efficiency
72%
Cost savings
35%
Faster team syncs
Want to a Free Trial? Please book our Demo meeting with our AI specilist as below link:
https://www.dingtalk-global.com/contact
